Vezetöfejlesztés

Humán erőforrás · Könyv · Production · Szervezet fejlesztés · Üzlet és menedzsment · Vezetés

A management rendszer egyik alappillére: Az Empowerment és Felelősség átadása a Gyakorlatban

A management rendszer egyik alappillére: Az Empowerment és Felelősség átadása a Gyakorlatban Amikor új management rendszert vezetünk be egy vállalatnál, a kulcs a sikerhez gyakran az „empowerment”, azaz a meghatalmazás módszerében rejlik, amit L. David Marquet “Fordítsd meg a hajót!”…...

Membership Required

You must be a member to access this content.

View Membership Levels

Already a member? Log in here

18 november 2024

Humán erőforrás · Szervezet fejlesztés · Uncategorized @hu · Üzlet és menedzsment · Vezetés

Csapatteljesítmény javítása a Tudás, Motiváció, Képességfejlesztés modell segítségével

A mai gyorsan változó üzleti környezetben a vezetőknek hatékony stratégiákra van szükségük a csapatteljesítmény értékeléséhez és javításához. Egy hatékony módszer erre a “Tudás, Motiváció, Képességfejlesztés” modell, amely egy rendszerezett keretrendszert kínál a csapattagok fejlesztéséhez. Ez a modell három alapvető összetevőre…...